Axa France soutient le développement de ses managers

Le client :

AXA est un groupe international français spécialisé dans l'assurance depuis sa création, et dans la gestion d'actifs depuis 1994. Le groupe compte près de 100 000 collaborateurs dans le Monde.

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Le contexte :

AXA France propose à ses Managers un programme leur permettant d’assumer leur rôle et leur posture de Manager dans toutes ses facettes, en travaillant sur leurs compétences managériales et relationnelles afin d’engager leurs équipes et développer la formance de chacun de leurs collaborateurs.

Ce programme est composé de 4 « Expériences » portant chacune sur une thématique particulière : constituer et manager son équipe au quotidien, penser comme un leader, engager et développer la dynamique d’équipe et accompagner le changement et l’innovation.

Les objectifs de ce parcours sont les suivants :

- Intégrer les fondamentaux du management dans leurs pratiques managériales

- Appliquer les 7 compétences relationnelles d’ AXA à leur management

- Développer une culture de l’apprentissage continu et du partage entre pairs

- Ancrer les valeurs de sens, l’agilité, la simplicité, la bienveillance

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Les objectifs du programme sur la plateforme de coaching en ligne Click & Coach :

En parallèle de ce Programme, AXA France met à la disposition des Managers un parcours de coaching individuel pour ancrer les compétences souhaitées par chacun au fil des semaines.

Ce parcours est composé de 3 sessions de coaching de 1h et se déroule sur les 16 semaines du Programme global.

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